Задержка зарплаты и права работника

В том случае, когда выплата зарплаты начальством задерживается на период длиннее пятнадцати дней, служащий, исходя из ч. 2 ст. 142 Трудового кодекса Российской Федерации, м
1000
ожет до момента выплаты, приостановить свою работу. Об этом, ему следует известить своего работодателя в письменном виде.

В том случае, когда выплата зарплаты начальством задерживается на период длиннее пятнадцати дней, служащий, исходя из ч. 2 ст. 142 Трудового кодекса Российской Федерации, может до момента выплаты, приостановить свою работу. Об этом, ему следует известить своего работодателя в письменном виде.

Отказ от раб
1000
оты в связи с невыплатой зарплаты — это один из способов самозащиты своих трудовых прав. Так же, приостановку в работе, работник имеет право совершить, даже в том случае, если вина начальства в невыплате зарплаты, будет отсутствовать. Во время того, как работник приостановил свою работу, он вправе не присутствовать на рабочем месте.

Однако, приостановление в работе не допускается во время введения чрезвычайного, военного положения или при особых мерах, соответствующих законодательству по чрезвычайному положению. Так же, приостановка в работе не допускается государственными служащими и работниками в организациях, которые непосредственно обслуживают производства особо опасного вида. Служащими, которые выполняют работу, непосредственно связанную с обеспечением жизнедеятельности для всего населения, тоже ни в коем случае не может быть допущено приостановление работы. И, наконец, в Вооруженных Силах Российской Федерации и остальных военных формированиях, которые ведают вопросами об обеспечении для страны обороны и безопасности всего государства, противопожарных, аварийно-спасательных работ, так же не допускается приостановка работы служащими, по причине невыплаты зарплаты.

Работнику, который отсутствовал на своем рабочем месте в рабочее время в связи с невыплатой зарплаты при приостановлении работы, необходимо будет выйти на службу не позднее, чем в следующий рабочий день после того, как он получил от работодателя письменное уведомление, извещающее о готовности начальства выплатить зарплату в тот день, когда служащий выйдет на работу.

Если вам нужен листогибочный станок, то заходите на сайт x-profil.ru. Здесь вы можете купить технику для обработки металлоконструкций по доступной цене.